Ik ben een zondagskind
,,Zo, jij hebt een feestleven!
Alles gaat jou makkelijk af.
Echt een zondagskind!”
Ik hoor het regelmatig, al mijn hele leven…
Het klopt dat ik veel leuke dingen doe, naast mijn werk.
Ik zoek het avontuur en de energie op.
Sporten, concerten, sportevents, reizen, mijn agenda staat er vol mee.
Work hard, play hard, dat idee.
Het klinkt makkelijk en zo ziet het er voor de buitenwereld ook vaak uit.
Wat daarmee buiten beeld blijft, is dat ik daar iedere dag weer opnieuw bewuste keuzen in maak.
Ik kíes voor leuke, nieuwe dingen in mijn agenda.
Of zeg spontaan ‘ja’ tegen iets avontuurlijks dat op mijn pad komt.
Dat levert me steeds weer nieuwe ontmoetingen op en brengt me op nieuwe plekken.
Ik krijg daar energie van, het voedt mijn enthousiasme, mijn creativiteit en het maakt mijn leven kleurrijk.
Veel leiders die ik spreek, hebben diep van binnen ook het verlangen naar een leven met veel ‘leuke dingen’.
Veel leiders die ik spreek, hebben diep van binnen ook het verlangen naar een leven met veel ‘leuke dingen’.
Zaken die hen inspireren en energie geven.
Toch kiezen ze daar in de praktijk vaak niet voor.
Het werk gaat steeds voor.
Omdat ze denken dat hun medewerkers, of het bedrijf, dat van hen verwachten.
Of omdat ze van huis uit geleerd hebben dat werken de belangrijkste plek in je leven is, ‘doe maar normaal’……
Het werk loslaten vinden ze daarom ingewikkeld.
Ze zijn daarmee loyaal aan alles en iedereen, behalve aan zichzelf.
Ik begrijp het heel goed, want iedere keuze heeft een prijs.
De prijs van een druk sociaal en sportief leven is dat je niet altijd beschikbaar bent.
Of dat anderen vinden dat je er te veel op los leeft.
Of de merkbare jaloezie die het soms bij anderen opwekt.
De vraag voor iedere leider is wat mij betreft:
Hoe zorg jij goed voor jezelf als leider en welk voorbeeld ben je daarmee voor je medewerkers?
Wil je het voorbeeld geven van een leider die altijd aan het werk is?
Wil je uitstralen dat werk altijd voor gaat? Of past dat niet bij wat je eigenlijk wilt?
Wat geeft jou energie en inspiratie? Hoe realiseer jij je ambities voor jezelf, je team en het bedrijf?
Die zelfzorg en de keuzen die je daarin maakt, is wat mij betreft een grote verantwoordelijkheid en prioriteit die je hebt als leider.
De wereld heeft zoveel moois en interessants te bieden!
Niet alleen in de vakanties, maar het hele jaar door.
Welke keuzen maak jij daarin?
